La proposta progettuale è rivolta a dieci persone, di ambo i generi, residenti o
domiciliati nella provincia di Bolzano e che si trovano in stato di non occupazione
da più di dodici mesi se con un’età maggiore di 25 anni o da più di sei mesi se
minore di 25 o, in alternativa, disoccupati di lunga durata che vogliono essere
impiegati nel settore della GDO come banconista della gastronomia o della
macelleria. I partecipanti svilupperanno le competenze per poter lavorare
all’interno di supermercati, discount e ipermercati come addetti alle vendite.
Inoltre, in base alle proprie preferenze, si specializzeranno come banconisti del
reparto gastronomia, oppure macelleria. Previo superamento dell’esame, verrà
rilasciato l’attestato HACCP, necessario per lavorare nel settore alimentare e
l’attestato per il corso base di sicurezza sul lavoro.

Il progetto si rivolge ai dipendenti, ai subagenti e agli agenti della società HDT di Bolzano. L’obiettivo principale della proposta
progettuale mira l’accrescimento delle competenze del capitale umano dipendente e dei collaboratori per sviluppare nuovi
segmenti di mercato e in particolare quello dei prodotti e servizi assimilabili al welfare secondario.

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